Gaji Bpr Tulus Dadi Terlengkap – Info gaji untuk semua posisi karyawan di Bpr Tulus Dadi telah tersedia, dengan 30 posisi lowongan kerja yang dapat diisi melalui pengiriman lamaran pekerjaan ke perusahaan tersebut. Hai, teman-teman Musicone.sk, berjumpa lagi dengan admin yang baik hati dan ramah ini, yang senantiasa memberikan informasi terkini seputar gaji karyawan bagi teman-teman sejati di seluruh Indonesia, mulai dari Sabang hingga Merauke. Selain gaji, kami juga menyediakan info terkait bonus dan tunjangan bagi semua karyawan di perusahaan ini, yang kami peroleh langsung dari HRD dan pegawai aktif di sana.
Bpr Tulus Dadi
Sudahkah teman-teman mendapatkan informasi mengenai Bpr Tulus Dadi? Jika belum, mari kita bahas terlebih dahulu tentang perusahaan ini agar teman-teman mengetahui dan memahami langkah-langkah yang perlu diambil jika bekerja di perusahaan tersebut. Ayo, kita bahas!
Profil Bpr Tulus Dadi
BPR Tulus Dadi adalah lembaga keuangan yang telah berdiri sejak tahun 1980 di Indonesia. Sebagai bank perkreditan rakyat, BPR Tulus Dadi fokus pada pelayanan yang berkualitas dan inovatif kepada nasabahnya. Dengan visi untuk menjadi lembaga keuangan terkemuka di Indonesia, BPR Tulus Dadi telah mendedikasikan diri untuk memberikan layanan yang cepat, mudah, dan aman bagi masyarakat. Melalui berbagai produk dan layanan yang disediakan, BPR Tulus Dadi telah menjadi salah satu pilihan utama bagi banyak individu maupun usaha kecil menengah.
Selain itu, BPR Tulus Dadi juga memiliki komitmen yang kuat dalam memberikan dukungan kepada pengembangan usaha kecil menengah. Melalui berbagai program dan fasilitas kredit yang bersifat inklusif, BPR Tulus Dadi telah membantu banyak pelaku usaha kecil menengah untuk berkembang dan memperluas usahanya. Dengan demikian, BPR Tulus Dadi tidak hanya menjadi lembaga keuangan yang dapat diandalkan oleh masyarakat, tetapi juga menjadi mitra yang aktif dalam menggerakkan perekonomian di berbagai daerah di Indonesia.
Tidak hanya fokus pada layanan perbankan konvensional, BPR Tulus Dadi juga telah mengembangkan berbagai layanan digital untuk memudahkan akses nasabah dalam melakukan transaksi perbankan. Hal ini sejalan dengan komitmen BPR Tulus Dadi untuk terus berinovasi dan memberikan pelayanan yang terbaik kepada masyarakat. Dengan dukungan dari tim profesional yang berpengalaman, BPR Tulus Dadi tetap menjaga reputasinya sebagai lembaga keuangan yang solid dan dapat dipercaya.
BPR Tulus Dadi merupakan salah satu bank perkreditan rakyat yang terkemuka di Indonesia. Berlokasi di Jl. Veteran No. 25, Yogyakarta, BPR Tulus Dadi menawarkan berbagai layanan perbankan, termasuk tabungan, pinjaman, dan investasi. Untuk lebih mengenal dan berinteraksi dengan BPR Tulus Dadi, Anda dapat mengunjungi kantor pusat mereka di alamat tersebut. Selain itu, BPR Tulus Dadi juga menyediakan layanan konsumen melalui telepon di nomor (0274) 372500 atau melalui surel di info@bprtulusdadi.co.id. Dengan menyediakan berbagai cara untuk dihubungi, BPR Tulus Dadi berkomitmen untuk memberikan pelayanan yang terbaik kepada para nasabahnya. Selain itu, sebagai bank yang peduli terhadap kebutuhan dan keamanan nasabah, BPR Tulus Dadi juga memiliki layanan pelaporan kehilangan kartu ATM atau layanan bantuan nasabah jika terdapat masalah dalam penggunaan produk perbankan mereka. Jika Anda memiliki pertanyaan lebih lanjut atau ingin memperoleh informasi lebih detail mengenai layanan perbankan BPR Tulus Dadi, Anda dapat menghubungi mereka melalui kontak yang telah disebutkan sebelumnya. Dengan pelayanan yang ramah dan informatif, BPR Tulus Dadi siap membantu Anda dalam mengelola keuangan secara lebih teratur dan efisien.
Gaji Bpr Tulus Dadi
Berapa besaran gaji bagi karyawan di Bpr Tulus Dadi? Menurut HRD perusahaan tersebut, gaji ditetapkan sesuai dengan jabatan yang diemban oleh karyawan. Namun, terdapat juga kisaran gaji rata-rata sebesar Rp. 5.000.000 per bulan. Angka ini belum mencakup tunjangan-tunjangan yang diberikan oleh Bpr Tulus Dadi, yang dianggap sebagai komponen tambahan dari gaji pokok.
Berikut adalah informasi lengkap mengenai gaji di Bpr Tulus Dadi:
Tabel Gaji Bpr Tulus Dadi
No. | Jabatan | Minimal Gaji |
1 | Developer | 3.850.000 |
2 | Admin | 3.350.000 |
3 | Staff Administrasi | 4.200.000 |
4 | Operator | 3.250.000 |
5 | IT Support | 5.500.000 |
6 | Intern | 5.200.000 |
7 | Staff Accounting | 4.950.000 |
8 | Staf Administrasi | 4.300.000 |
9 | Staf Administrasi dan Teknis | 4.650.000 |
10 | Administration Staff | 4.000.000 |
11 | Teknisi | 4.100.000 |
12 | Security | 4.000.000 |
13 | Receptionist | 4.850.000 |
14 | Driver | 5.900.000 |
15 | Administration | 5.500.000 |
16 | Sailor | 6.100.000 |
17 | Accounting | 6.300.000 |
18 | Services | 5.700.000 |
19 | Junior Operator | 6.850.000 |
20 | Junior Supervisor | 7.500.000 |
21 | Secretary | 7.050.000 |
22 | Project Engineer | 6.900.000 |
23 | Admin/Customer Service | 7.400.000 |
24 | Medical Services | 7.900.000 |
25 | Information Technology | 7.250.000 |
26 | Management Trainee | 8.100.000 |
27 | Staff | 7.650.000 |
28 | Addoperation | 8.550.000 |
29 | Operator/Panel Operator | 8.650.000 |
30 | BPS | 8.700.000 |
31 | Sekretaris | 9.500.000 |
32 | Supervisor | 9.150.000 |
33 | Legal and Relations Analyst | 9.250.000 |
34 | Assistant Business Analyst | 9.050.000 |
35 | Assistant Controller | 8.950.000 |
36 | Assistant Controller | 9.250.000 |
37 | Change Agent | 9.900.000 |
38 | IT | 9.400.000 |
39 | Procurement | 9.700.000 |
40 | Junior Staff | 9.500.000 |
41 | Operational Supervisor | 9.000.000 |
42 | Procurement | 8.800.000 |
43 | Technician Mechanical | 8.750.000 |
44 | Professional | 11.250.000 |
45 | Process Engineering | 10.000.000 |
46 | Business Performance Services Consultant | 10.800.000 |
47 | Auditor | 10.000.000 |
48 | Field Engineer | 12.600.000 |
49 | Process Engineer | 13.950.000 |
50 | Mechanical Engineer | 12.750.000 |
51 | Junior Counsel Legal Business Development | 13.750.000 |
52 | Accounting | 12.450.000 |
53 | Analyst | 13.300.000 |
54 | Junior Process Engineer | 13.750.000 |
55 | Junior Analyst | 13.700.000 |
56 | Public Relation Supervisor | 15.750.000 |
57 | Manager | 15.650.000 |
58 | Cost Control | 14.400.000 |
59 | Quality Management Staff | 15.550.000 |
60 | Assistant Civil and Architect | 14.800.000 |
61 | Project Analyst | 14.750.000 |
62 | Mechanical Enginering | 15.550.000 |
63 | Deputy Branch Manager | 14.000.000 |
64 | Instrument Engineer | 16.800.000 |
65 | Budgeting and Cost Control | 16.400.000 |
66 | Electrical Inspection Engineer | 16.400.000 |
67 | Marketing | 15.550.000 |
68 | Asset Management | 15.650.000 |
69 | Specialist | 16.450.000 |
70 | Mechanical Engineering | 16.200.000 |
71 | Junior Engineer | 15.050.000 |
72 | Production | 16.850.000 |
73 | Senior Supervisor | 16.250.000 |
74 | Intern | 16.700.000 |
75 | Rotating Engineer | 18.900.000 |
76 | Assistant Plant Head | 17.150.000 |
77 | Business Intelligent and Analytics Unit | 18.800.000 |
78 | Control Engineer | 17.450.000 |
79 | Division Head | 17.950.000 |
80 | Drilling Engineer | 17.700.000 |
81 | Engineer | 17.650.000 |
82 | Field Manager | 17.350.000 |
83 | Public Relations | 17.450.000 |
84 | Junior Officer | 17.700.000 |
85 | Junior Auditor | 18.500.000 |
86 | Inspection Engineer | 18.750.000 |
87 | Sales/Business Development | 19.950.000 |
88 | Assistant Plant Head | 18.350.000 |
89 | Engineering | 19.400.000 |
90 | Production Supervisor | 19.000.000 |
91 | Senior Field Operator | 18.050.000 |
92 | SAP Business Analyst | 19.350.000 |
93 | Internal Auditor | 18.700.000 |
94 | Laboratory | 18.000.000 |
95 | HR (SDM) | 20.000.000 |
96 | Assistant Manager | 20.250.000 |
97 | Officer | 21.300.000 |
98 | Human Resources Specialist | 20.500.000 |
99 | Reservoir Engineer | 20.100.000 |
100 | Planning Manager | 26.500.000 |
101 | HRD Section Head | 26.150.000 |
102 | Supply Chain | 26.400.000 |
103 | Senior Business Analyst | 33.900.000 |
104 | Building | 32.500.000 |
105 | Executives | 33.200.000 |
106 | Team Leader | 33.850.000 |
107 | Procurement Manager | 43.300.000 |
108 | Director | 48.500.000 |
109 | Drilling Supervisor | 54.050.000 |
110 | Architect | 54.400.000 |
111 | General Manager | 76.150.000 |
Dengan melihat daftar gaji Bpr Tulus Dadi di atas, Anda dapat dengan jelas mengetahui besaran gaji untuk setiap posisi. Rentang gaji juga tergantung pada lamanya Anda bekerja di perusahaan tersebut. Tentu saja, mencapai posisi penting dalam perusahaan dapat menghasilkan gaji pokok yang lebih besar dibandingkan dengan posisi lainnya.
Daftar yang telah disebutkan di atas ini juga termasuk untuk lulusan dari jenjang pendidikan SMA / SMK ataupun sarjana. Akan tetapi perlu dipahami di sini jika besaran gaji yang telah disebutkan di atas tidak sepenuhnya benar dan bisa berubah-ubah tergantung dari kebijakan Bpr Tulus Dadi itu sendiri. Walaupun begitu informasi gaji di atas bisa kalian jadikan bahan pertimbangan ketika akan bekerja di Bpr Tulus Dadi. Untuk lebih jelasnya perihal masalah gaji ada baiknya ditanyakan kepada pihak HRD setelah kalian diterima bekerja di sana.
Fasilitas dan Tunjangan Bpr Tulus Dadi
Berikut daftar fasilitas dan tunjangan yang dapat diperoleh oleh karyawan di Bpr Tulus Dadi:
- BPJS Ketenagakerjaan dan BPJS Kesehatan
- Pemeriksaan kesehatan tahunan secara rutin
- Makanan dan Minuman Untuk Sekali Setiap Shift
- Bus / mobil jemputan karyawan
- Uang transportasi
- THR
- Intensif kehadiran
- Bonus akhir tahun
- Tunjangan Jabatan ( Di sesuaikan dengan Jabatan yang di emban )
- Adanya Jam Lembur Untuk Tambah Tambah Gaji
- Tunjangan khusus untuk level jabatan tertentu, seperti tunjangan istri, dll.
- Bonus Prestasi Untuk Yang Berprestasi
- Kendaraan Operasional (khusus level jabatan tertentu)
- Jenjang karir sesuai kualifikasi
- Family Gathering
- Tunjangan untuk libur nasional dan hari besar keagamaan
- Kesehatan dan keselamatan kerja
- Program pengembangan karir
- Program keseimbangan karir dan kehidupan
Slip Gaji Bpr Tulus Dadi
Contoh isi slip gaji di Bpr Tulus Dadi mencakup informasi seperti nama, jabatan, dan besaran gaji:
SLIP GAJI
Periode: April 2023
Nama: Rini Wulandari
Jabatan: Insinyur Proses
NIK: 3205611502920001
Gaji Pokok:Â Rp 5.250.000
Tunjangan : Rp 595.000
Total Gaji Kotor: Rp 5.500.000
BPJS Kesehatan: Rp 100.000
PPh: Rp 50.000
Gaji Bersih: Rp 5.350.000
Demikian slip gaji untuk periode ini. Karyawan dapat menghubungi bagian keuangan jika ada pertanyaan atau ketidaksesuaian.
Inilah contoh slip gaji karyawan di Bpr Tulus Dadi, yang diberikan kepada karyawan setiap bulan dengan rincian yang disesuaikan berdasarkan jabatan masing-masing. Selanjutnya, kita akan membahas faktor-faktor apa saja yang memengaruhi gaji di Bpr Tulus Dadi.
Faktor Yang Mempengaruhi Gaji Bpr Tulus Dadi
Gaji karyawan di Bpr Tulus Dadi tergantung pada beberapa faktor, di antaranya:
- Posisi/Jabatan: Gaji karyawan dipengaruhi oleh tingkat posisi atau jabatan yang diemban. Posisi atau jabatan yang lebih tinggi cenderung memiliki tanggung jawab yang lebih besar dan membutuhkan keterampilan yang lebih spesifik.
- Pengalaman Kerja: Karyawan dengan pengalaman kerja yang lebih lama biasanya mendapatkan gaji yang lebih tinggi. Pengalaman dianggap sebagai penanda keterampilan dan pengetahuan yang lebih matang.
- Kinerja: Kinerja yang baik dapat berdampak positif pada gaji karyawan. Evaluasi kinerja melibatkan faktor-faktor seperti produktivitas, kualitas pekerjaan, dan tingkat kedisiplinan.
- Lokasi Penempatan: Gaji karyawan juga dapat dipengaruhi oleh lokasi penempatan. Karyawan yang ditempatkan di daerah dengan biaya hidup tinggi mungkin mendapatkan kompensasi yang lebih tinggi daripada mereka yang ditempatkan di daerah dengan biaya hidup yang lebih rendah.
Selain faktor-faktor tersebut, gaji karyawan Bpr Tulus Dadi juga dapat dipengaruhi oleh kebijakan perusahaan dan kondisi pasar tenaga kerja. Jam kerja karyawan Bpr Tulus Dadi bervariasi tergantung pada posisi/jabatan dan lokasi penempatannya. Namun, secara umum, karyawan Bpr Tulus Dadi bekerja selama 8 jam per hari dengan 1 jam istirahat makan siang.
Lowongan Kerja Bpr Tulus Dadi
Gaji Bpr Tulus Dadi memang tergolong cukup besar jika dibandingkan dengan perusahaan lainnya. Untuk bisa daftar lowongan kerjanya silahkan temen-temen perhatikan dengan seksama Kualifikasi dan Persyaratan yang dibutuhkan untuk daftar menjadi pegawai di Bpr Tulus Dadi.
Kualifikasi dan Persyaratan
Pertama-tama, kita akan membicarakan mengenai kualifikasi yang diperlukan untuk bekerja di Bpr Tulus Dadi. Setelah itu, kita akan membahas persyaratan dokumen apa saja yang dibutuhkan untuk melamar dan diterima di Bpr Tulus Dadi.
Kualifikasi
Berikut adalah Kualifikasi yang dibutuhkan:
- Usia maksimal 30 tahun
- Pendidikan minimal SMK/SMA
- Memiliki pengalaman kerja lebih diutamakan
- Sudah vaksin booster.
Jika teman-teman sekalian memenuhi kualifikasi di atas, silakan lanjutkan dengan membaca persyaratan yang tercantum di bawah ini.
Persyaratan
Berikut adalah Persyaratan yang dibutuhkan:
- Surat lamaran
- Curiculum Vitae
- Portofolio
- Fotocopy KTP & KK
- Fotocopy Ijazah
- Foto terbaru
- SKCK (Surat Keterangan Catatan Kepolisian)
- Sertifikat
- Surat Pengalaman Kerja
- Surat Keterangan Sehat
- Formulir dari perusahaan
Itulah Kualifikasi dan Persyaratan apa saja yang dibutuhkan untuk menjadi pegawai di Bpr Tulus Dadi. Selanjutnya kita akan membahas mengenai tips&trik agar kita bisa diterima dan lancar bekerja.
Pertanyaan HRD Bpr Tulus Dadi
Untuk para pelamar kerja yang berminat untuk bergabung dengan Bpr Tulus Dadi, penting untuk mengetahui beberapa pertanyaan yang sering diajukan oleh HRD selama proses wawancara kerja. Beberapa pertanyaan tersebut mencakup:
- Ceritakan tentang diri Anda!
Jawaban: Gambarkan secara ringkas tentang diri Anda, termasuk latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, dan keterampilan yang dimiliki. - Apa yang membuat Anda tertarik untuk bergabung dengan Bpr Tulus Dadi?
Jawaban: Sampaikan alasan ketertarikan Anda untuk bergabung dengan Bpr Tulus Dadi, mungkin karena reputasi perusahaan yang baik, peluang karier yang luas, atau minat yang kuat dalam bidang keamanan. - Apa kelebihan dan kelemahan Anda?
Jawaban: Jelaskan kelebihan dan kekurangan Anda secara jujur dan objektif. Sebutkan kelebihan yang dapat mendukung Anda dalam pekerjaan di Bpr Tulus Dadi, dan sebutkan juga kekurangan Anda dan bagaimana Anda mengatasinya. - Bagaimana Anda mengelola situasi konflik di lingkungan kerja?
Jawaban: Ceritakan bagaimana Anda mengatasi situasi konflik di tempat kerja sebelumnya. Jelaskan langkah-langkah yang diambil untuk menyelesaikan konflik secara konstruktif dan profesional. - Apa gaji yang Anda harapkan?
Jawaban: Sebutkan gaji yang Anda harapkan secara realistis dan sesuai dengan posisi dan pengalaman kerja Anda. Jangan menyebutkan gaji yang terlalu tinggi atau terlalu rendah. - Apa rencana karier Anda ke depannya?
Jawaban: Jelaskan rencana karier Anda ke depan dan bagaimana Anda melihat Bpr Tulus Dadi mendukung perjalanan karier tersebut.
Selain pertanyaan-pertanyaan tersebut, HRD juga mungkin mengajukan pertanyaan-pertanyaan lain yang lebih spesifik terkait dengan posisi yang Anda lamar. Oleh karena itu, penting bagi Anda untuk mempelajari terlebih dahulu tentang posisi tersebut dan menyiapkan jawaban yang tepat. Setelah memahami pertanyaan-pertanyaan yang sering ditanyakan oleh HRD Bpr Tulus Dadi, langkah selanjutnya adalah mempersiapkan diri untuk menjawab pertanyaan-pertanyaan tersebut dengan baik.
Tips Lolos Interview Bpr Tulus Dadi
Setelah memahami pertanyaan-pertanyaan yang umum diajukan oleh HRD Bpr Tulus Dadi, langkah selanjutnya adalah mempersiapkan diri dengan baik untuk memberikan jawaban yang tepat. Berikut beberapa tips yang dapat membantu Anda:
- Pelajari perusahaan dan posisi yang Anda lamar.
Sebelum menghadiri sesi wawancara, alokasikan waktu untuk memahami Bpr Tulus Dadi dan persyaratan posisi yang Anda lamar. Teliti sejarah perusahaan, visi dan misi, serta produk atau layanan yang ditawarkan. Pastikan pula Anda memahami tugas dan tanggung jawab yang terkait dengan posisi yang Anda lamar, serta kualifikasi yang dibutuhkan. - Berlatihlah dalam menjawab pertanyaan wawancara.
Setelah memahami lebih lanjut tentang perusahaan dan posisi yang Anda inginkan, lanjutkan dengan berlatih menjawab pertanyaan wawancara. Anda bisa melakukan latihan sendiri di depan cermin atau bersama teman atau keluarga. Proses latihan ini akan meningkatkan tingkat kepercayaan diri dan kelancaran Anda dalam menjawab pertanyaan selama sesi wawancara sesungguhnya. - Kenakan pakaian yang rapi dan profesional.
Penampilan yang terpelihara dan bersifat profesional akan menciptakan kesan positif di mata pewawancara. Pastikan pakaian yang Anda kenakan bersih, terpelihara, dan sesuai dengan norma budaya perusahaan Bpr Tulus Dadi. Untuk posisi keamanan, pastikan Anda mengenakan seragam atau pakaian dinas yang telah ditetapkan oleh perusahaan. - Tunjukkan sikap percaya diri dan sopan.
Selama wawancara, tunjukkan sikap percaya diri dan sopan. Pertahankan kontak mata dengan pewawancara, berjabat tangan dengan tegas, dan berbicara dengan jelas serta mantap. Hindari kelihatan gugup atau ragu-ragu, serta hindari memotong pembicaraan pewawancara. Sampaikan bahwa Anda adalah individu yang percaya diri dan memiliki kemampuan bekerja sama dengan baik dalam tim.
Dengan mengikuti tips-tips tersebut, Anda dapat meningkatkan peluang Anda untuk lolos interview di Bpr Tulus Dadi. Ingatlah bahwa persiapan yang matang dan sikap yang percaya diri akan membantu Anda untuk tampil maksimal selama wawancara.
Jam Kerja Bpr Tulus Dadi
Jam kerja karyawan Bpr Tulus Dadi bervariasi tergantung pada posisi/jabatan dan lokasi penempatannya. Namun, secara umum, karyawan Bpr Tulus Dadi bekerja selama 8 jam per hari dengan 1 jam istirahat makan siang.
Di kantor pusat, jam kerja biasanya dimulai dari pukul 08.00 hingga pukul 17.00 WIB. Namun, untuk karyawan yang bekerja di lapangan, jam kerja bisa lebih fleksibel sesuai kebutuhan klien. Sebagai contoh, karyawan yang bertugas menjaga keamanan di pusat perbelanjaan dapat bekerja dalam shift pagi, siang, atau malam.
Bpr Tulus Dadi juga memberikan kebijakan kerja lembur bagi karyawan yang membutuhkan. Karyawan yang bekerja lembur akan menerima upah lembur sesuai dengan peraturan yang berlaku.
Bagi karyawan yang bekerja di kantor pusat, mereka dapat mengajukan cuti tahunan selama 12 hari kerja setiap tahunnya. Sedangkan untuk karyawan yang bekerja di lapangan, mereka dapat mengajukan cuti tahunan selama 10 hari kerja setiap tahunnya.
Kesimpulan
Gaji Bpr Tulus Dadi bervariasi tergantung pada posisi/jabatan, pengalaman kerja, dan kinerja. Namun, secara umum, gaji karyawan Bpr Tulus Dadi cukup kompetitif dan berada di atas upah minimum regional (UMR). Selain gaji pokok dan tunjangan, karyawan Bpr Tulus Dadi juga berhak atas berbagai macam fasilitas, seperti BPJS Kesehatan, BPJS Ketenagakerjaan, asuransi jiwa, THR, cuti tahunan, dan pelatihan dan pengembangan.
Bagi pelamar kerja yang tertarik untuk bergabung dengan Bpr Tulus Dadi, penting untuk mengetahui beberapa pertanyaan yang sering diajukan oleh HRD selama proses wawancara kerja. Beberapa pertanyaan tersebut meliputi latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, kelebihan dan kekurangan, cara mengatasi konflik di tempat kerja, harapan gaji, dan rencana karier ke depan. Untuk mempersiapkan diri menghadapi wawancara, pelamar kerja disarankan untuk mempelajari tentang perusahaan dan posisi yang dilamar, berlatih menjawab pertanyaan wawancara, berpakaian rapi dan profesional, serta bersikap percaya diri dan sopan.
Dengan gaji dan tunjangan yang kompetitif, fasilitas yang lengkap, dan kesempatan karier yang terbuka luas, Bpr Tulus Dadi menjadi pilihan yang tepat bagi para pencari kerja yang ingin berkarier di bidang keamanan.